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人才理念

招賢納士
  • 核心人才觀

    共達物業(yè)的人才選拔機制是在秉承公司一直所堅持的企業(yè)文化及核心價值觀“守正出奇”的基礎(chǔ)上,結(jié)合實現(xiàn)資本社會化、公司專業(yè)化、經(jīng)理職業(yè)化、發(fā)展本土化的目標,針對不同職位分工有異,要求不同,堅持公平公正的選擇標準。以能夠與企業(yè)的文化及價值觀達成共識為前提,強調(diào)個人品質(zhì)優(yōu)先、專業(yè)能力并重為選才的核心準則。

  • 員工發(fā)展

    在公司不斷發(fā)展的同時共達一直堅持鼓勵從內(nèi)部選拔具有潛力和能力的人才到更有挑戰(zhàn)和發(fā)展的工作崗位。同時也歡迎具備扎實的專業(yè)知識、優(yōu)秀的工作能力、積極創(chuàng)新、崇尚團隊合作,能夠?qū)€人追求融入到與公司共同的長遠發(fā)展之中的人才加盟共達物業(yè)。

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